不只是一套 HR 系統 而是一個支撐組織運作的基礎架構
###### 人資系統不該只是處理出勤、請假與薪資，而是支撐制度落實、資訊流動與管理決策的核心架構。
###### SmoothHR 以模組化設計與彈性部署，協助企業建立穩定、可治理、可延展的人資基礎，
###### 讓管理制度能長期運作，適切的解決企業每個階段的難題。
代表客戶
來自國內外各行業別的集團企業客戶夥伴，皆透過導入 SmoothHR 提升對於員工服務， 展現對於人才的重視，擴大人資對於企業管理策略上的重要。
專業營造業
工程現場也能高效管理！環境工程打造行動化人資管理模式
長期深耕於專業營造、工程與顧問業領域，旗下擁有超過 200 名專業同仁。由於產業特性，專案成員主要工作地點並非設備完善的中央辦公室，多數分布於各大工程工地或環境相對簡易的第一線案場。
面對高度依賴移動端管理的外勤團隊，以及一人跨多個專案的複雜組織架構，該集團過去曾嘗試使用其他雲端人事方案，卻因諸多系統限制而無法完美對接實務需求。隨著企業規模持續擴張，決定導入 SmoothHR 的 SaaS雲端人資解決方案，全面整合組織出勤、行動 APP、薪資、保險與所得等核心模組。
透過靈活的 GPS 打卡與深度客製的加班加簽專案流程，成功克服了空間與管理體制上的雙重挑戰，打造出兼具敏捷與彈性的新世代人資管理架構。
科技製造業
全球電源巨頭如何靠 SmoothHR 破解組織擴張瓶頸？
作為深耕電源技術領域超過半世紀的國際品牌，這家電源與能源管理領導企業不僅躋身全球前十大電源供應器製造商，更在醫療、工業、PoE 與電動車充電（EV Charger）等領域提供關鍵解決方案，事業版圖遍及全球。該企業秉持 ESG 與永續發展的承諾，屢獲國際獎項肯定，其團隊規模橫跨四家集團公司、超過 12,000 名員工。
面對大規模人力運作、跨國系統整合、分公司管理與組織調配的高複雜度挑戰，他們選擇導入 SmoothHR 人資系統，建構一套兼具彈性與擴張性的智慧解決方案，成為驅動人資效能升級的關鍵後盾。
聯繫我們
取得人力資源系統規劃發展的專業建議
改善現有人力資源狀況的管理工具
評估選擇自建或雲端租用 HR 系統